人事・管理本部長(候補) （投稿ID : fdkd5）

高齢福祉,障害福祉施設の人事・管理本部長(候補)としてビジネスモデルをつくるための仕組み化をご支援頂きたいと思います。

仕事内容
１.中期経営計画の推進に向けた役員会アジェンダ設定支援、資料準備とファシリテーション
２.働きがいのある会社作りに向けた取り組み（従業員満足度調査をもとに現場と共に課題と対策の洗い出しと定着確認し支援する）
３.国、県等の公募提案「企業間専門人材派遣支援モデル事業」「地域中核企業創出・支援事業」等への応募資料作成、並びに、実施報告書の作成
４.各事業計画の進捗と定着確認、ブラッシュアップの実施

（紹介要員／正社員 ）

求める人材：
MUST（必須条件）
数字入りの提案書、エグゼクティブサマリー作成経験（Excel、Power Point等使用）
twitter、Facebook、Evernote、Chatwork等の経験
普通自動車免許（AT限定可）

WANT （あったら好ましい）
介護福祉士等の福祉または医療分野の国家資格保有者
事業計画立案力
具体的なボランティア活動等の経験

勤務：
8：30～17:30　（休憩60分）
土日祝休み（休日出勤をお願いする場合もあります）
年末年始、夏季休暇

最寄駅：
JR仙石線　本塩釜駅

待遇・福利厚生：
通勤手当：有（上限＋2,000円/月）
有給休暇：（法定通り支給）※80%取得を会社の目標にしています。
産休育児休業制度：有
食事補助：1食250円
特別休暇：（育児休暇、介護休暇、慶弔休暇等)
各種手当
・初任者研修（月額＋1000円）
・実務者研修（月額＋3000円）
・介護福祉士（月額＋5000円）
・住宅手当（上限＋３万円/月）※世帯主である役職者
・扶養手当（月額＋5000円）※正社員対象
・子供手当（上限＋１万円）※正社員対象
・誕生日休暇（休暇＋5000円）※正社員対象
・親孝行手当（＋5000円/回）※全職員対象

【採用までの流れ】
「エントリー｣→「見学」→「1次面接（適正試験）｣→「2次面接｣→｢内定｣

雇用形態: 正社員

給与：350,000円～450,000円 /月給
※経験やスキルを考慮して決定します。


＜紹介元＞
一社）ジャパンビジサポアソシエーション
有料職業紹介業（許可番号 13-ユ-310733）