【高待遇】2級電気施工管理技士｜年休125日＆残業月20時間以内！（投稿ID : mpmfa）

◆仕事内容 当社は、設計から施工までトータルサービスを提供する電気設備の専門企業です。 今回募集するポジションは、公共施設を中心とした電気工事の施工管理を担当していただきます。休日出勤は月1回程度、しっかりと振替休日が取れる体制を整えています。 また、書類作成業務はサポートスタッフが担当するため、作業負担を大幅に軽減しています。 残業も事前申請制で、月20時間以内と業界では抑えられた働き方が可能です。 ◆魅力ポイント 年間休日125日：土日祝日休みで、プライベートも充実！ 残業は月20時間以内：徹底した勤怠管理で、無理のない働き方を実現。 書類作成はサポートあり：現場に集中でき、効率的に業務をこなせます。 長期出張なし：基本的に宮城県内の案件が中心で、家族や生活基盤を大切にできます。 ◆安定した就業環境 現場は基本的に8:00～17:00の昼間作業が多く、メリハリのある勤務が可能。 会社の特徴 当社は、電気設備工事をはじめとする各種設備工事を長年手掛け、近年では太陽光発電やLED工事など環境に配慮した事業にも注力しています。 地域に根ざし、持続可能なエネルギー供給を目指しながら、信頼される技術と経験を活かして成長を続けています。 ◆応募資格 2級電気施工管理技士の資格をお持ちの方 残業を減らし、休日をしっかり確保したい方は大歓迎！ ◆勤務地 宮城県仙台市泉区向陽台 ◆給与 年収：410万～480万円（月給32万～38万円） ※経験やスキルに応じて決定します。その他各種手当や昇給制度も充実。 ※給与詳細は資格・経験を考慮し、同社規定により決定 昇給あり（実績、能力に応じる） 決算手当：年1回（実績による） 手当：車両管理手当2,000円、倉庫管理手当2,000円、当番管理手当1,000円、現場管理手当（別途支給） ◆福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 通勤手当：月20,000円まで実費支給 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：勤続3年以上で適用／再雇用あり（65歳まで） ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率80%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 補足事項なし ＜その他補足＞ 資格手当、育児休業（取得実績あり） ◆休日・休暇 完全週休2日制（土日祝日休み） 夏季休暇、年末年始休暇あり。 年間休日125日でしっかりリフレッシュできます！