【菓子・茶製造の管理職募集】次の170年を担う皆さんへ。“日本茶”を上書きしてくれる人へ。（投稿ID : 1e324c）

＼求人のおすすめポイント／ ⚫︎食品業界未経験者歓迎！ ⚫︎国内外で多くのお客様に愛される日本茶を使った和洋菓子を製造 ⚫︎時間外勤務１０時間以内/月 で働きやすい環境です。 ⚫︎賞与年2回 / 退職金制度あり　※規定あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちは「170年の歴史」を持つ 当社の日本茶を、より多くの方に 楽しんでいただくため、 日々品質にこだわり、 茶葉の選定から仕上げまで、 細部にこだわった日本茶づくりに 取り組んでおります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 長い歴史の中で培ってきた技術と心を込めて、 一つひとつの商品を丁寧にお作りしております。 本ポジションでは製造部の管理職として、 生産管理や管理業務全般の監督などに携わっていただきます。 共に、お客様に喜んでいただける商品づくりに携わってみませんか。 具体的には・・・ ♢生産管理 ・菓子・茶製造管理 ・製造業務管理（資材・原料・在庫） ・生産業務管理（シフト・標準書・品質衛生・安全衛生・設備） ♢管理業務全般 ・日常、定期的、随時、事象発生時に管理および、指示・指導 ♢その他 ・品質認証システム維持管理 ・各種会議（部内、課内、安全衛生ほか）出席または主催 ・取引先監査 ・能力評価 ・各種教育 などの業務をお任せします。 【応募資格】 【必須スキル・経験】 ・生産管理の経験者　※食品生産に限らず業界不問 ・現場管理ができる人（人・製品・設備） 【歓迎スキル・経験】 ・機材の管理、メンテナンス、保全作業管理 ・菓子・製茶製造工程の管理（改訂や新ライン構築など） 【求める人物像】 ・自分で考え、前に進める自主性と変化を楽しめる柔軟性を持つ人 ・周囲の成長を支え、自分自身も成長できる人 ・お客様に満足いただける製品を届けるため丁寧に仕事ができる人 【福利厚生】 ①キャリアサポート 会社指定の資格取得の講習/受検費用の補助 ・日本茶インストラクター資格取得補助 ・衛生管理者講習・食品安全衛生管理者講習 ・保有資格別手当・社内研修制度・役職手当 ②健康サポート ・日本茶の無料提供 ・対象者の健康診断・インフルエンザ予防接種の補助 ・ストレスチェック・健康増進手当 自転車通勤者対象 ・産業医による健康相談 ③スタッフサポート ・スタッフ割引制度・食事補助・提携ホテル利用権 ・懇親会費用を年2回まで一部補助・社内レクリエーション ④ワークサポート ・社会保険完備・交通費支給（上限あり）・特別有給休暇 ・退職金制度（勤続3年以上）・制服貸与・財形貯蓄制度