ハイブランドホテル　フロントデスク担当（投稿ID : 15zq2d）

仕事内容 ホテルのフロント・コンシェルジュ業務全般をお任せします。 【主な業務】 ■フロント業務 □チェックイン・チェックアウトの対応 　清算については、お客様ご自身で操作する自動精算機を導入　 □レセプション業務 　電話応対、予約管理、クローク業務、お見送りなど □お客様への対応業務 　施設のご案内、観光地への行き方などのご説明など ■電話・インターネットからの宿泊予約受付業務 　宿泊部屋割りなど ■コンピューターの入力業務 　口コミへの返信対応など ■備品管理 ※英語・中国語など外国語が出来る方には、語学スキルを生かせる職場です。 【1日のスケジュール(例)】 13:00 始業 13:05 引継ぎ 13:30 チェックアウトの確認・フロント周りの整備（補充など） 14:00 チェックイン対応 16:00 休憩 17:00 チェックイン対応 19:00 予約の確認（FAX・メールなど）　 20:00 スタッフの勤怠管理 20:30 チェックイン対応 21:30 引継ぎの確認 21:45 スケジュール登録 22:00 退勤 給与 年収3,000,000円〜5,000,000円 ■月給　18万円～24.3万円 ※賃金は目安です。選考のなかで、経験・スキルに応じて決定します。 ■賞与 年2回（7月 / 12月） 　2022年度 実績5.6カ月 　平均支給額98万円　　←嬉しいですね! ■昇給　年1回（勤務・業績による） 【年収例】 年収例は、あくまで目安の金額です。選考により変動します。 ■経験1年の場合　　年収300万円（月収18万円+賞与） ■経験3年の場合　　年収400万円（月収24万円+賞与） ■経験10年の場合　 年収600万円（月収34万円+賞与） 【手当】 ■交通費全額支給（規程による） 勤務時間 7：00～翌8：00 ■シフト制 【早番】 7:00～16:00 / 8：00～17：00 【遅番】 13:00～22:00 / 14：00～23：00 【夜勤】 22:00～翌7:00 / 23：00～翌8：00 ■月平均残業時間 : 15時間以内 　ほぼ残業なし!　←最高!! ■実働8時間 (10時間拘束シフトあり) ■夜間勤務 : あり ※勤務間インターバル制度を採用! 　生活や睡眠の時間を十分にとる理由から、勤務終了～必ず11時間は勤務間インターバルをとります。 雇用形態 正社員 休日休暇 ■シフト制 ■年間休日110日 ■有給休暇 ■時間単位有休制度　　←嬉しいですね! 　5日/1年間を限度とし1時間単位の有給休暇の取得が可能。 　子どもの授業参観など。利用者多数 ■ホームホリデー制度　3ヵ月につき1日、年次有給休暇を計画的に取得する制度 （有休の推進を促す目的のため） ■休暇制度 □年末年始 □夏季休暇 □慶弔休暇 □産休 □育休 □介護休暇 □家族の看護休暇 □子の介護休暇 ←子供の病気の看病で有給がもらえます! □ボランティア休暇 □褒賞休暇 □裁判員休暇