【役職・ポジション】 ウエルネス・コーチ (バイオデンシティ国際認定コーチ) 【仕事内容】 バイオフットネス「パープルエッジ」のインストラクターとしての業務。日本初導入のAI骨強化マシン“バイオデンシティ”を用いたトレーニングのお客様サポート。特別なスキルはいっさい必要ないので、運動が苦手な方でも大丈夫です。「骨を強化して骨折を防ぎたい」「筋力をつけたい」「姿勢を良くしたい」などお客様のお悩みや希望を伺い、健康で元気になれるよう運動習慣をアドバイス。専門知識は研修でイチから学べますのでご安心ください。インストラクターとしての道を究めるもよし、店長やエリアマネージャーなどへのキャリアアップを目指すこともよし。 あなたの想いや意欲に合わせたキャリアを応援していきます! パープルエッジ・ウェルネス・コーチは、骨や筋肉の健康、ウェルビーイング、バイオハッキングなどの最新のフィットネスに特別な関心を持つ、健康とウェルネスの有資格プロフェッショナルです。 【仕事詳細】 1. マンツーマンのセッションを通じて会員が正しく安全にトレーニングを行えるように指導し、目 標を達成できるようにサポート。 2. 優れたカスタマーサービス体験を提供するために、ポジティブな環境を維持し、親切で思いやり を持って対応。 3. 会員向けのネットワーキング、プロモーション、イベント、交流会などへの参加。 4. 新規会員獲得のためのディスカバリーセッション(体験会・説明会)の実施。 5. チームと協力し、当センターの基準を維持。 6. 会員情報及び記録の適切な管理。 ※世界初の拡張機能付きモバイル店舗で、高知市、南国市の病院、クリニック、介護施設、サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)などをチームで巡回します 【アピールポイント】 『PURPLE EDGE(パープルエッジ)』では、幅広い教育プログラムとトレーニングを提供し、独自のテクノロジーを使用するための厳格な社内トレーニングと国際認定を行っています。これにより、ウェルネス・コーチとして卓越し成功するために必要なすべてのスキルを習得していただけます。 1. バイオデンシティマシン(骨形成負荷マシン)の専門トレーニングおよび国際認定コーチ 資 格の取得(認定証発行) 2. 海外のバイオハッキングセンターと講師とのネットワーキングおよび海外研修 3. 専門性の高いコーチングスキルの取得 4. 高知県内のトップ医療施設や医師との交流と指導 5. スタートアップとしてスピーディーな昇進 6. 生産性や創造性を高め、ストレス軽減効果があると科学的に証明されたバイオフィリック(自然 を模範した)デザインを取り入れた職場環境(モバイル店舗内) 7. フレキシブルな勤務時間 8. アクティブシニア採用 【優遇される資格・経験など】 ・看護師/准看護師 ・理学療法士(PT) ・作業療法士(OT) ・鍼灸師 ・カイロプラクター ・柔道整復師 ・栄養士/管理栄養士 ・メディカル・フィットネス・インストラクター ・ヨガ/ピラティス・インストラクター ※もちろん資格はあってもなくてもOKです 【求める人物像】 人々の活動的で健康的な生活をサポートするのが好きですか?最新の科学的研究に基づいた最先端のテクノロジーを使ったフィットネストレーニングやコーチングに興味がありますか? 『パープルエッジ』では、ウェルネスコーチとしてチームに加わっていただける、エネルギッシュで前向きな方を募集しています! ・ヘルス&ウェルネス業界での経験と情熱がある方 ・思いやりがあり、信頼できる方 ・成長意欲が高く、自発的に学べる方 ・シニア層とも自然に優しく接することができる方、慣れている方 【休日・休暇】 〔休日〕 ・土曜日及び日曜日 ・国民の祝日(日曜日と重なったときは翌日) ・年末年始(12月29日〜1月3日) ・夏季休日(8月13日〜8月16日) ・創立記念日(11月22日) ・その他会社が指定する日 〔休暇〕 ・年次有給休暇(採用日から6か月間継続勤務した労働者に対しては、10日の年次有給休暇) ・産前産後の休業 ・生理休暇 ・母性健康管理のための休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇 ・出生時育児休業(産後パパ育休) ・慶弔休暇 ・病気休暇 ・裁判員等のための休暇 【残業時間】 時間外勤務 月20時間程度 【試用期間】 6ヶ月 【待遇・福利厚生】 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙 【選考】 パープルエッジWEBサイトからの問い合わせも可:https://www.purple-edge.com/ 1)オンラインでのカジュアルな面談 2)面接(1〜2回) 3)1週間以内に合否連絡(電話またはメール)
【新規事業オープニング・スタッフ】『PURPLE... 高知 正社員の求人情報を見ている人は、こちらの記事も見ています。