~国内トップメーカーでの機械設計職~【老舗 × 国内トップシェア × 未経験OK】ワークライフバランスもスキルも両方手に入る。（投稿ID : 1m0c53）

職種:設計 給与:月給250,000円〜350,000円 雇用形態:正社員 勤務地: 〒259-1306 神奈川県秦野市戸川33-1 月給 250,000円〜350,000円 ※経験・能力・習得スキル等を考慮の上決定します。 ※上記給与は下記一律手当を含みます。 【一律手当】 ■住宅手当（世帯主：月3万円／非世帯主：月2万円） ■食事手当（1万5000円） ■賞与 年2回（7月・12月）4ヶ月分※過去実績 ■昇給 年1回（4月） ■入社時の想定年収 年収400万円〜650万円 ■社員の年収例 ・年収400万円 （24歳／入社1年目） ・年収500万円 （29歳／入社5年目） ※上記は一例であり、年齢・役職により前後します。 ＼勤務時間／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 8：30〜17：20 実働7時間30分 休憩60分 ＼平均残業時間／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 20~30時間程度／月 6ヶ月の試用期間あり※本採用と同条件 【勤務地】 〒259-1306 神奈川県秦野市戸川33-1 【仕事内容】 ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ 　　国内トップメーカーの機械設計に挑戦 ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ 【ポイント】 1．サイレンサー国内トップシェア企業！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ サイレンサー（消音機）の国内シェアトップ企業！ 中途入社90％以上・ワークライフバランスも充実 2．専門知識は入社後でOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「音の仕組み」「サイレンサーの知識」など 1〜3年の研修でゼロから習得できる環境 3．大手造船会社・防衛省と取引あり！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社会貢献性の高い製品を扱う、誇りを持てる仕事です！ ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ 【数字でわかるSKテック】 ■社員定着率：95％以上 ■平均勤続年数：12.4年 ■中途入社率：95％ ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ 【仕事内容】 〇 国内トップシェアの消音・防音設備や機器の設計業務を担当いただきます！ 工場・プラント施設で使われる「社会インフラやものづくりを支える、専門性の高い仕事です。 〈具体的には…〉 ・ 営業同行の上、顧客と打ち合わせ（営業のみで訪問する場合あり） ・ 製品仕様の検討 ・設計図の作成・技術ミーティング ・ 納品後の効果測定・検証（消音・防音性能の確認） ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ 皆様のご応募お待ちしております！ 【入社後の流れ】 ■STEP1：基礎研修（〜3ヶ月） 業界や会社、製品についての基礎知識からスタート。 「音の仕組み」「サイレンサーの役割」など、 設計業務の土台となる知識を身につけます。 ■STEP2：専門知識・現場理解（3ヶ月〜1年） 力学・振動・消音の基礎を学びながら、 営業同行や製品導入現場の調査を通して、 製品が使われる現場や業務の流れを理解します。 ■STEP3：設計補助（1年〜2年） 先輩のサポートのもと、 製品仕様の検討や設計図作成の補助など、 実務に少しずつ携わります。 ■STEP4：ひとり立ち（2年〜3年） 設計担当として案件を持ち、 顧客との打ち合わせや、 納品後の効果測定（消音・防音性能の確認）まで対応します。 ★未経験の方でも安心！ 知識は入社後に丁寧に教える前提のため、経験ゼロでも問題ありません。 【応募資格】 ＜必須条件＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ＜優遇＞ ・プラント系設計経験がある方 【休日・休暇】 ■年間休日121日 ・完全週休2日制（土・日） ・祝日休み ・年末年始休暇（12/30〜1/4） ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 【福利厚生・待遇】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■家族手当（配偶者：月1万2000円、子ども：月4000円／1人　※2人分まで支給） ■研修制度（外部研修やマネジメント研修など） ■確定拠出企業年金 ■確定拠出年金制度 ■財形貯蓄制度 ■カフェテリアプラン ■社員持株会 ■資格取得支援 ■保養所（伊豆） ■社員旅行（2年に1回／今年は山口・福岡、一昨年は沖縄）※参加は任意です ■退職金有り（入社3年以上勤務で支給）