育毛サロンのスタッフ（投稿ID : rrnrh）

店舗スタッフは全員女性。 20～30代を中心の若い世代が活躍中です。 先代の社長から「社員たちにプライベートを充実させて欲しい」という想いが浸透しているため、プライベートを存分に楽しみながら働いている社員が多いです。 仕事内容 『お客様のお悩みを解決する』 これがサロンスタッフの役目。 お客様に寄り添ったカウンセリングやシャンプー・育毛剤の塗布などの施術で髪に関する悩み解消を支援します。 ※発毛・育毛のカウンセリング、お手入れなどの業務からスタートし、徐々に店舗運営のノウハウも覚えながら、店長を目指していただきます！ ・完全予約制での来客対応となっています。WEBサイトや電話で、お問い合わせいただくお客様に対し、無料体験を経て、定期的な通院をしていただけるように、接客していただきます。 ・お客様の対応人数は、土日で平均10～20人／日、平日で平均5～10人／日です。 ・ご来店されるお客様は男性のお客様が9割、女性のお客様が1割です。担当制ではなく、お客様1人に対して複数のスタッフが担当できるようにしているので店舗のスタッフ全員でお客様を把握できるようにしています。 入社後の研修も充実しておりますので未経験の方でも安心して働けます。 入社時想定年収 270 万円〜364 万円 賃金制度 日給月給制 月給 210,000円〜280,000円 福利厚生 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤交通費（全額支給） ■時間外手当 ■住宅手当（転勤者のみ月3万円） ■地域手当 ■グレード手当 ■役職手当 ■誕生日お祝い金（1万〜3万円） ■育休復帰お祝い金（3万円） ■外部研修補助金制度（年間3万円） ■退職金 ■再雇用制度（退職後3年未満）※実績あり ■制服貸与 ■社内禁煙 ┗当社施設の敷地内または屋内は、原則禁煙。 特定の屋外喫煙場所や喫煙専用室などを設ける所もあります。（入居ビルによる） 休日休暇 ＜年間休日111日＞ ■完全週休2日制　※日・月または月・火の連休（隔週で交代） ■ゴールデンウィーク （5日） ■夏期休暇（5日） ■年末年始休暇 （5日） ■有給休暇（1時間単位での取得が可能） ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■結婚休暇 ■産前産後休暇・育児休暇 ■子の看護休暇 ■介護休暇 ■永年勤続休暇 ★月2回は日曜日が休日！ 接客業では珍しく、月2回隔週で日曜日が休日です。休日は年間カレンダーで決まっているのでプライベートの予定もたてやすいです。 ★産休・育休の取得率100％！ 過去5年では40人以上の取得実績があり、今年の4月には5人が復帰しました。 育休中に社内報を送付したり、ブランクが不安という社員には復帰後研修を用意したりと、安心して復帰できる環境づくりに注力しています。