りありのきっず神戸本山　看護師・准看護師スタッフ募集中 | 正社員（投稿ID : 1s8isq）

年間休日121日｜土日祝休み｜夜勤・オンコールなし 0歳児から2歳児まで定員12名の小さな保育園で、子どもたちの健康を見守る看護師のお仕事です。 勤務は原則固定の日勤だけなので、 「看護師は続けたいけれど、夜勤やオンコールはもう難しい」という方も、安心して働き続けられる環境が整っています。 看護師・准看護師（正社員）募集中！ りありのきっず神戸本山は、神戸市東灘区にある、0歳児から2歳児まで定員12名の企業主導型保育園です。 2024年4月から株式会社リアリノが運営し、「こどもをすべてのまんなかに」を理念に、一人ひとりの個性と主体性を大切にした保育を行っています。 病院やクリニックとは違う場所で、子どもたちの毎日の健康をいちばん近くで見守る。そんな看護の仕事を始めませんか？ 保育園の看護師としてお任せすること お任せするのは、体調を崩したお子さまへの対応と、病後児保育です。 空いた時間には、衛生管理や保健指導、書類の作成、保育のサポートを行います。 連絡帳はPC・タブレットで入力するため、基本的なPC操作ができれば問題ありません。 夜勤・オンコールなし。土日祝休みで年間休日121日 「看護師の仕事は、夜勤や休日出勤があたりまえ」と思われているかもしれません。 ですが当園の勤務は、8:30～17:30または9:00～18:00の原則固定で、夜勤やオンコールはありません。 休日は原則土日祝の完全週休2日制で、年間休日は121日。 行事や会議で土日に出勤した場合は、平日に振替休日を取得できます。 お子さまを預けながら働けます 当社が運営する園にお子さまを預けて勤務できます（社員割引あり）。 育児休業の取得実績があるほか、子育て期など一定期間はパートタイムで勤務し、その後希望に応じてフルタイムに変更することもできます。 こんな方をお待ちしています ・夜勤やオンコールのある働き方から、日勤のみの生活に切り替えたい方 ・小児科や保育所での経験を活かしたい方 ・子育てと両立しながら、看護師として働き続けたい方 ・ブランクがあり、落ち着いた環境で看護の仕事を再開したい方 園見学随時受け付け中 園見学も随時受け付け中です。 まずは職場の雰囲気を見に来てみませんか？ あなたと一緒に働ける事を楽しみにしています。 ■■■■■■■■■■■　募集内容　■■■■■■■■■■■ ■募集職種 看護師・准看護師 ■給与 月給 255,000円～265,000円 ■給与の備考 基本給：190,000円 地域手当：20,000円 処遇改善手当：45,000円～55,000円 ※残業代は実費支給 賞与あり：年2回・計2ヶ月分（実績） 通勤手当：実費支給（上限月額20,000円） 【想定年収】 入職2年目：347万円 ■仕事内容 0歳児～2歳児の保育園での看護業務 ・体調不良児の対応 ・病後児保育の対応 ・衛生管理・保健指導 ・書類の作成 ・保育補助 ※連絡帳はPC・タブレットで入力します ■応募資格 看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・64歳以下（定年年齢を上限とするため） ・学歴不問 ・基本的なPC操作ができる方 ・ブランクのある方も歓迎します ・保育所または小児科での勤務経験がある方は歓迎します ■雇用形態 正社員 ■勤務時間 変形労働時間制（1ヶ月単位） 7:30～20:30の間で8時間程度 原則固定勤務：8:30～17:30または9:00～18:00（休憩60分） ※夜勤・オンコールはありません ■待遇 社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金） 賞与あり 交通費支給（実費・上限月額20,000円） 運営園への託児可能（社員割引あり） 給食補助 健康診断補助 インフルエンザ予防接種補助 制服貸与 スマホ・タブレット貸与 研修制度あり 退職金制度あり（勤続10年以上） 定年制あり（一律65歳）・再雇用制度あり（70歳まで） 子育て期などはパートタイム勤務が可能（希望によりフルタイムへ変更可） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ■休日 完全週休2日制（原則土日祝休み） 年間休日121日 ※行事や会議で土日出勤となる場合は、平日に振替休日あり 年次有給休暇（法定どおり） 育児休業（取得実績あり）