【保育士（正社員）】オープニングスタッフ、企業主導型保育園、病児・病後児保育有、自園保育可、主婦・主夫歓迎（投稿ID : cwdcx）

「働きやすい職場環境作り」を目指して、我が社では自社社員が利用できる保育園の運営を予定しております。園児が毎日通いたくなるような環境、保護者が安心して子供を預けて仕事に集中できる環境、働き手が働きやすい環境を作り、質の高い保育を目指すことを１番の軸に置いた運営を行っていきたいと思っております。教育にも力を入れたいとは思っておりますが、あくまで保育が充実した上に教育を積み重ねていきたいと考えております。ですから、保育時間内で行える季節ごとの行事などに関しては積極的に行っていきたいと考えておりますが、職員や保護者にとって負担となるような行事などはできる限り最低限に抑え、別の形でも子供達の成長を保護者の方々に感じてもらえるような仕組みを、皆さんと一緒に考えていけるような保育園を目指したいと思っております。自園の保育園利用方法など詳細に関してはお気軽にお問い合わせ下さい。 ホームページ：https://utagoehoiku.com/ 【仕事内容】 ・オープニングスタッフ募集です。2019年7月～8月頃に開園予定です。 ・お子様を持った方でも自園でお預かりが可能ですので、安心して働くことができます。また、これから子宝をお考えの方も、育休後の職場復帰をスムーズに行っていただける環境です。さらに、病児・病後児保育も実施予定なので、小学生のお子様まではいざというときにお預かりが可能です。 ・保育業務が中心です。一般保育、病児・病後児保育を行っていただきます。 ・保育主任の方には、園長や運営スタッフと共に保育士同士の連携や管理などを行っていただきます。 【給与】 ・月給18万～25万 【必要な資格・免許】 ・保育士免許（新卒・未経験可） ・普通自動車免許（AT限定可） 【勤務時間・曜日】 ・月曜日～土曜日 ・開園時間７：００～２０：００ ・1日実働8時間程度 ・シフト制 ・年間2085時間勤務（週休2日程度） 【交通アクセス】 ・神姫バス「井の口」徒歩3分 ・マイカー通勤可（無料駐車場有） 【待遇・福利厚生】 ・自園の保育園を利用可能です。 ・労災、各種保険加入 ・雇用保険 ・有給休暇は法定通り ・通勤手当（上限月額10000円まで）