【電気工事スタッフ】AIに奪われない「真の技術職」へ。電気工事で将来安定！未経験からプロを目指せる環境（投稿ID : 1nx44k）

♢電気工事スタッフ♢  最初は先輩の補助として、工具の準備や配線の手伝いからスタートします。現場での実践を通じ、照明の取付や配線作業などのスキルを段階的に習得。  ゆくゆくは高所作業車や建柱車を自在に操る、専門性の高いプロフェッショナルを目指せます。  現場ごとの状況判断や緻密な手仕事が求められるこの職種は、AIに代替されることのない「人間にしかできない付加価値」が凝縮されています。  AIに取って代わられることのない、確かな現場技術を手にすることは、変化の激しい時代を生き抜く最強の武器になります。  【電気工事士は将来安定。資格があなたの価値を証明】  電気は生活・経済の根幹であり、その需要が消えることはありません。電気工事士は将来安定した職種であり、景気に左右されにくい強みがあります。  セイトー電設では、その安定性を社員の皆様に還元するため、「第一種・第二種電気工事士」などの国家資格取得を全面的にバックアップ。 【地域インフラを支える誇りと、手厚いサポート】 「この建物、自分が携わったんだ」「地域の明かりを守っているんだ」──そんな実感を持ちながら、帯広・十勝のインフラを支える一員として活躍しませんか？ 「電気で、未来をつくる。」  そんな想いに共感し、自らの手で安定した未来を切り拓きたい方、ぜひご応募ください！  今すぐ応募して、AI時代にも揺るがない「一生モノのプロの技術」と「国家資格」を手に入れるチャンスをつかんでください！ 【1日の流れ】 8:00 出社・現場へ移動 9:00 作業開始 ※新入社員の方は先輩と一緒に作業をするため、未経験者でも問題ありません！ 12:00 昼休憩 13:00 作業再開 ※わからないことがあれば、すぐ先輩に聞いて下さい！ 16:30 作業終了・帰社 17:00 退社 【給　与】 月給 235,000円 ～ 350,000円 （※想定年収 3,000,000円 ～ 6,000,000円） ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。試用期間は3ヶ月（条件変更なし）。 【住宅手当】 月額：15,000円～20,000円 【家族手当】 配偶者：月額8,000円 子一人につき：月額4000円 【職務手当】 月額：20,000円～25,000円 【役職手当・通勤手当】 個人により異なる 【資格手当】 第二種電気工事士・施工管理技士補：月額5,000円 第一種電気工事士・施工管理技士・電気主任技術者：月額10,000円 【資格取得合格奨励金】  ・第一種電気工事：50,000円 ・１級施工管理技士：100,000円 ・電気主任技術者：100,000円 ▼賞与について▼ 年3回（8月・11月・12月） 年に1度の昇給チャンスを設けています。 日々の頑張りが評価される環境で、モチベーションアップ！成長が収入に直結するので、さらにやる気を持って仕事に取り組めます。 スキルと成果をしっかり反映する制度が整っています。 【休日休暇】 土曜日・日曜日・国民の祝日 ▼休日について（年間１２５日） セイトー電設では、しっかりとした休暇制度を提供しています。夏季休暇や年末年始休暇など、プライベートの時間もしっかり確保できる環境。仕事の後のリフレッシュがあってこそ、次の仕事に全力を注げます。働きやすさを大切にする職場です！ 【福利厚生】 ◇健康保険 ◇厚生年金 ◇雇用保険 ◇退職金制度 ◇健康診断 ◇ワクチン費補助（インフルエンザワクチン等） ◇資格取得各種補助金（指定資格は全額支給） ◇各種講習会補助金 ◇資格取得お祝い金 ◇作業服・防寒着・工具の貸与 【資格取得サポート】 セイトー電設では、社員のスキルアップを全力でサポートしています。電気工事士や施工管理技士など、資格取得にかかる講習費用や試験費用は会社が全額負担！未経験からでも安心して資格を取得し、キャリアを積んでいける環境があります。成長を後押しする制度が充実しています！