【積極採用/技能技術者（生産管理/維持管理）】上場グループ企業★年間休日120日（投稿ID : nhetn）

■高校卒業以上、業界・職種未経験歓迎 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可能） ・1社での就業経験が1年以上あること（アルバイト可） ・配属先に応じて転居可能な方。（関西・東海・関東から２エリア以上での就業） ・シフト勤務・夜勤勤務が可能な方 【仕事内容】 ＜①生産管理＞ 生産管理は「生産ラインの指揮官」。ものづくりの現場を動かす役割です。納期までにどのように工場を動かせば製品の生産が間に合うのかを管理する業務です。納品する数量と期日を決めると、従業員が何人必要で、何台の機械を使って製造すれば間に合うかを考えスケジュールを組みます。生産を行いながら、その進捗管理まで担当していただきます。 自動車・半導体・家電・医療機器など、日本だけではなく世界で使われている製品のものづくりに関われる、やりがいの大きなお仕事です。 【具体的な業務内容】 ■「管理」「評価」「効率化」「改善」　これらの業務をお任せ致します。 具体的な業務としては ・納期管理 ・生産進捗管理 ・品質管理 ・設備保全 ・評価 ・設計 ※チームで働くから未経験でも安心！ ＜②維持管理＞ 維持管理は「日本のインフラを支えるエンジニア」。建物の価値を守る仕事です。空港、ホテル、オフィスビル、商業施設、病院、研究所、 学校、生産施設等の建物管理を通し、建物を安全・快適に利用できる状態を維持することが主な業務になります。 大規模な物件に関しては防災センターや中央監視室に駐在し、中小規模で巡回します。また、設備点検保守・清掃管理・警備備業務の統活管理用務から、省エネルギー推進・修繕・機器故障等の非常事対応業務まで担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・施設内段備・機器の点検、 メンテナンス ・機器や施設巡回など監視業務 ・施設内清掃業務 ・消耗品の交換作業などの軽業務 ※屋内業務が9割以上！ 【給与・待遇】 ■月給：200,000円〜 【月給内訳】 基本：200,000円〜　 ※研修期間中は、基本給180,000円 ※別途、残業・交通費全額支給 ※経験・能力を考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※転居することが可能なのみ支給(入社2年目以降) 【休日・休暇】 ■週休2日制（シフト制） ■年次有給休暇（入社半年後10日〜勤続年数に応じて最大20日） ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■夏季休暇 ■育児休暇 ■産前産後休暇 ■GW休暇 【福利厚生】 ■社会保険完備：健康/厚生/雇用/労災 ■時間外手当 ■役職手当 ■通勤手当 ■残樂手当 ■資格手当 ■出張手当 ■超動手当 ■引越し費用100%負担（規定あり） ■家賃50％〜100%負担（規定あり） 【研修・教育制度】 ■資格手当 ※国家資格該当者対象 ■資格取得支援 ■当社教育施設 KENスクール受構(費用会社負担) 【その他福利厚生】 ■通信手当 ■独身寮 ■定期健康診断(婦人科検診含) ■全国各地にある保養所の優待利用 【その他制度】 ■キャリアアドバイザー制度