Webコンテンツ企画　＜正社員＞“売れる”を作るネットショップ専門の制作会社 （投稿ID : jqf91）

■仕事内容
株式会社スクラップデザインは、ネットショップの制作・運営に関するサポートが得意な制作会社です。
比較的、規模の大きなご依頼が多いため、自社、付き合いの長い外注で役割分担し、業務を回している状況です。
面接の際にも質問頂きますが、現状、デザインやコーディングなどの完全な制作系の業務はほぼ外注にお願いしています。
簡単なバナーを作ったり、ソースの修正など、自社で回すことができればより効率的になると考えるので、デザインやコーディングなど制作系のスキルは歓迎しますが、そのような業務はたまにしかなく、また、今のスタッフで対応可能なので、売るためのコンテンツ内容を考えたり、デザイン前の設計部分、撮影、お客様とのコミニケーションを自社スタッフの役割としては重視しています。


【完全に自社で行う業務】

・ページの企画、構成の制作
・ページの文章、キャッチコピーの制作
・ページの雰囲気、ラフなど、デザイン前の設計
・お客様への取材
・現場の撮影（お店、工場、農場など現場の様子）
・広告選定、制作（お客様に確認しながら）
・外注とのやり取り

【自社で行ったり、外注にお願いする業務】

・画像が少ない簡単なページの大量制作
・商品の撮影（パッケージ、イメージ写真）
・人物を含むモデル撮影
・新規営業

【外注にお願いすることが多い業務】

・ページのデザイン
・コーディング

※文章はメモ帳など簡単なエディタを使用
※ラフは紙に絵を描くなどでも可
※画像、デザインに関してはPhotoshopを使用

鹿児島を拠点に、千葉、福岡にスタッフを抱え、外注も鹿児島、東京、神奈川の方々と全国的なチームを組み、スカイプ、ZOOMなどのリモート通話など使用し、細かくコミニケーションを取りながら業務を進めます。

自社で行う業務も、外注にお願いしている業務も、“売れる”を作りあげる幅広い中から自分の得意を見つけて活躍して頂ければと思います。


【歓迎するスキル、経験】

・営業
・EC運営
・取材、ディレクション
・マーケティング（企画や広告運用）
・撮影
・ウェブデザイン（多少）
・コーディング（多少）

※今は上から順に優先

また現在、福岡での新規顧客獲得にも動いている段階なので、営業や接客の経験を持ち、コミニケーション能力が高い方だと活躍の機会が多い状況です。
LPなど、商品販売ページの制作を行う機会が多いので、商品の販売に関する企画、構成などの内容、文章を考えることが得意な方もすぐ活躍して頂けると思います。

【未経験の応募】

・Photoshopが使える方

未経験でも応募可能、採用実績もありますが（現在のスタッフは全員未経験から）、給与に関して、歩合は個人の売上による目標達成でつきますので、未経験で業務を覚える段階の数ヶ月の間は歩合なしの給与となる可能性が高いです。
現在の正社員スタッフは、ほぼ歩合がつく売上分の業務をこなしています。


■募集背景
鹿児島に拠点を置き、業務拡大のため、福岡にも営業所を立ち上げました。
福岡スタッフとは、鹿児島のお客様からご依頼頂く業務も一緒に行いながら、福岡での新規顧客を獲得し、販路を広げていく計画です。

千葉、福岡にもスタッフがおり、東京などの外注の方々とも、リモート通話など使用し、やり取りを行いながら業務をこなしていますので、同じような形で連携を取れればと考えます。

今まで約8名のスタッフを、チームに分け仕事を進めてきましたが、勤務時間内での業務完了を優先させるため、個人が社内でそれぞれ業務計画を立て、業務を獲得、売上管理を行う仕組みに変更したばかりです。


■勤務地
駅から徒歩5分以内
株式会社スクラップデザイン（福岡営業所）
福岡県福岡市中央区天神3-16-17 第一城戸ビル601号（最寄駅：天神駅）
※案件によっては、たまに鹿児島に来て頂き、一緒に仕事をする機会もあるかもしれません。（宿泊費・交通費は弊社負担）


■アクセス
天神駅（西1番出口）より徒歩3分


■勤務時間
完全土日祝休み
9:00 ～ 18:00
休憩1時間（時間は決まっていません、各自自由に）


■給与
月給　150,000円　～　250,000円　（※想定年収　1,800,000円　～　3,200,000円）


【給与形態】

基本給：150,000円＋歩合給

※経験、勤務年数、年齢などに関係なく、実績が即給与に反映されるように基本給+歩合給を採用しています。

【歩合給】

会社全体の固定経費から月の売上目標が決まります。
※だいたい、給与の3倍弱くらいの数字
目標を月の個人売上が下回る場合は歩合なしの基本給のみ、上回る場合はプラスの分だけ売上の10%（上限なし）の歩合が給与に足され、翌月支給されます。

【賞与について】

賞与年2回

※個人で毎月利益が出た分の売上を積み立て、その3分の1を賞与として半年ごとに支給します。

【手当て】

勤続手当て：正社員から、1年ごとに+5,000円
管理手当て：正社員のスタッフが、新人と月の個人作業組み立ての手伝い、相談など行う担当を決め、1名の管理につき、+5,000円

【試用期間】

入社後、3ヶ月～は試用期間とし、契約社員の基本給のみでの採用、お互いに合う合わないを検討しましょう。


■休日休暇
年間休日120日以上
完全土日祝休み

その他休日：ゴールデンウィーク、お盆、年末年始

※大事な用事がある場合、平日休みに振り替えもできます。


■福利厚生
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
正社員：10,000円まで
試用期間・アルバイト：5,000円まで
◇ 服装・髪型自由