愛情が形になり、商品として店頭に並ぶ。未経験から「命を育てる」仕事へ。 毎日、牛たちに愛情を注ぎ、健康を見守る。 私たちが丹精込めて育てた牛から搾られた牛乳は、「夕しぼり」という商品として地元のスーパーに並びます。 「これ、私たちが愛情を込めて育てた牛のミルクなんだよ」と胸を張れる。 ただ作業をこなすだけでなく、自分の仕事が目に見える形になり、誰かの「美味しい」につながっていく。 それが、小野田牧場で働く一番のやりがいです。 【あなたにお任せするお仕事】 入社後まずは、牛の健康管理や搾乳、清掃といった基礎からスタート。慣れてきたら、堆肥の管理や飼料作物の生産など、牧場運営に関わる幅広い業務に携わっていただきます。分業しすぎず「7割は専門、3割は他部署の応援」というバランスで、1〜2年かけてじっくりと「酪農のプロ」へと育成します。 【なぜ今、この仕事が必要とされているのか?】 私たちの暮らしに欠かせない「食」。その原点にあるのが酪農です。小野田牧場が大切にしているのは、単に牛乳を生産することだけではありません。地域の耕種農家と手を取り合い、家畜の堆肥を畑へ、そこで育った作物を牛の飼料へ——。この「循環型農業」を継続することが、地域の農地を守り、環境を保全することに直結しています。持続可能な未来をつくる、社会的意義の大きな仕事です。 【その中で、なぜ「当社」が選ばれ続けるのか?】 小野田牧場は、南予地域で最大級の規模を誇る牧場です。私たちの強みは「牛に優しい」という一貫したスタンス。2021年に新設された牛舎は、機械化・自動化が進み、牛にとってもスタッフにとっても負担の少ない環境を整えました。「規模が大きいからこそ、役割を固定せず多様な業務を経験できる」「夜勤がなく、生活リズムを守れる」こうした姿勢が、未経験からスタートする若手メンバーからも高く支持されています。 【現場のリアルな声(インタビューより)】 ■ 25歳リーダー(入社3年目)が感じる「命の変化」 大学では全く別の分野を学んでいましたが、今は子牛の体調管理を任されています。昨日まで弱っていた子が、自分の工夫で元気になる。その「目に見える成長」に気づけた時の達成感は、他の仕事では味わえません。ゆくゆくは大型機械の運転にも挑戦したいと考えています。 ■ 異業種から転職した4年目スタッフの「働きやすさ」 前職の飲食店経営から一転、自然豊かな場所を求めて小野田牧場へ来ました。「動物は裏切らないし、職場の仲間も本当に優しい。失敗しても周りがサポートしてくれるから、重機の免許にも挑戦できました」と、今は毎日が本当に充実しています。 【共に働く仲間に提供する環境(アピールポイント)】 ✅ 未経験から国家資格の取得を全額サポート! 大型特殊免許やフォークリフトなど、業務に必要な資格は会社の費用で取得可能です。研修への参加も「出張扱い」として全額負担。あなたのスキルアップを会社が責任を持って応援します。 ✅ 最大28,000円の住宅手当で移住をバックアップ! 「田舎で暮らしたい」「動物と関わる仕事がしたい」という想いを、福利厚生で支えます。遠方からの応募も大歓迎。Web面接や採用時の旅費補助もあり、安心して新しい一歩を踏み出せます。 ✅ 週休2日&「夜はしっかり休める」勤務体系 酪農=休みがない、というイメージを払拭したいと考えています。月8〜9日の休みを確保し、定時の18時、遅くとも19時ごろには上がれるようチームで協力。無理なプレッシャーなく、自分のペースで仕事に馴染んでいける環境です。 【求める人材】 -必須条件 動物や自然が好きな方 酪農に興味がある方 体を動かす仕事が好きな方 -こんな方は大歓迎! 酪農・畜産業の未経験者、第二新卒の方 ハローワークで「農業」「正社員」の求人をお探しの方 地方移住やUターン・Iターンを検討されている方 重機やトラクターの運転に興味がある方(大型特殊免許の取得意欲がある方) 動物が好きで、命に関わる仕事に誠実に取り組める方 普通自動車免許(AT限定相談可) ※MT・準中型・大型特殊尚可 ※免許取得費用補助あり 【休日・休暇】 ・週休2日制(月8〜9日のシフト制) ・夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 ・年間休日100日以上 【福利厚生】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 昇給年1回、賞与年2回 住宅手当(上限28,000円)、通勤手当(上限7,000円) 資格取得支援制度(費用全額負担)、面接・入社時の旅費補助あり
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