。.。・.。゜+。。.。・.。゜+。。.。・.。゜+。。.。・.。゜+。。.。・.。*゜。.。・.。゜+。。.。・.。゜+。。.。・.。゜+。。.。・.。゜+。。.。・.。*゜ ★★特別養護老人ホームでの介護業務★介護職(正社員)のお仕事をご案内いたします★★ 。.。・.。゜+。。.。・.。゜+。。.。・.。゜+。。.。・.。゜+。。.。・.。*゜。.。・.。゜+。。.。・.。゜+。。.。・.。゜+。。.。・.。゜+。。.。・.。*゜ ------------------- 仕事内容 ------------------- 特別養護老人ホームでの介護業務 【業務内容】 身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等) レクリエーションや趣味活動のサポート 外出の際の付き添い 生活や介護内容についての記録・報告 シーツ取替え、清掃 など 【施設情報】 定員:入所155名/短期入所26名 【応募要件】 介護福祉士(資格保持者)※実務経験なしでもご応募ください!! ユニバーサルフィールド株式会社は医療・介護業界に特化した人材紹介会社です。 転職を検討される方のご希望は人それぞれ。 ・ご希望の施設形態 ・ご希望のポジション ・希望年収 ・希望転職時期 ・通勤時間 上記のように、ご条件面のご希望をお伺いさせて頂いた上で、ご条件に合った お仕事をご提案させて頂きます。 ユニバーサルフィールドでは、非公開求人・独占求人多数ございます。 どんな些細なことでも構いませんので、皆様のご希望をお教えください♪ ----------------------- 【ここがポイント!】 Point① 無資格未経験の方、大歓迎! 資格取得支援制度、教育制度が充実している求人をご案内いたします★ Point② あなたのご希望の条件に沿った求人をご紹介いたします! あなたのお仕事の理想像をお知らせください★ Point③ 来社・履歴書不要!お電話にて面談をさせて頂きます★ ------------------------ ★人物重視の採用です。 在職中で今すぐ転職できない方でもまずはご相談ください。 ケアライフは働く人それぞれのライフプランに合わせた働き方をご提案します。 雇用形態: 正職員 仕事内容: 【業務内容】 ・身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等) ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・外出の際の付き添い ・生活や介護内容についての記録・報告 ・シーツ取替え、清掃 など ★特別養護老人ホームでの介護スタッフ業務★ !!フルシフト勤務可能な方、正社員登用チャンスです!! 給与: ------------------- 給与例(常勤) ------------------- 参考モデル 月給236,000円~276,000円 職務手当:10,000円 早番手当:7,500円(1,500円/回×月5回程) 遅番手当:8,500円(1,700円/回×月5回程) 夜勤手当:45,000円(9,000円/回×月5回程) 【別途支給手当】 時間外手当 処遇改善一時金:年2回 住宅手当:6,000円~17,000円 扶養手当:7,000円~ 通勤手当:上限25,000円/月 最寄駅: 電車 JR外房線 誉田駅下車 北口より徒歩15分 北口より千葉中央バス 大椎台団地行き 奈木台入口バス停下車 徒歩3分 車 千葉東金有料道路 高田インターより5分 千葉外房有料道路 誉田インターより5分 ★マイカー通勤歓迎★無料駐車場あり★ 勤務時間: ◆フルタイム勤務 ◆夜勤あり ------------------- 勤務時間 ------------------- 早番:06:45~15:45 日勤:09:00~18:00 遅番:12:45~21:45 夜勤:20:30~07:00 休日・休暇: ------------------- 休日・休暇 ------------------- 【年間休日114日】 シフト制:月8~10日休み 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 年次有給休暇 ※有休は1時間単位での取得が可能です。 応募資格: 【資格】無資格OK(無資格の場合、経験必須) 【経験】未経験OK(未経験の場合、資格必須) ★介護資格所有、実務経験有の方は優遇★ ★大歓迎★ ・ブランクがある方 ・無資格だけど経験がある方 ・資格はあるけど未経験の方 待遇: ------------------ 待遇・福利厚生 ------------------- 賞与:年2回(前年度実績3.5ヶ月) 昇給:年1回(4月) 各種社会保険完備 マイカー通勤可能(無料駐車場あり) 退職金制度(勤続1年以上) 定年制あり(一律65歳) 再雇用制度(70歳迄) 制服貸与 502540129
★年間休日114日+有給休暇♪福利厚生充実!・充... 千葉 正社員の求人情報を見ている人は、こちらの記事も見ています。