【物流企画・管理:転勤なし👍】 受注・配送管理、出荷計画・在庫管理、配送ルート構築🚚✨（投稿ID : n323c）

【正社員案件】 《応募必須要件》 以下全てを満たす方 ■大学卒以上 ■第一種普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ■以下いずれかを満たす方 ・物流業務の経験 　┗倉庫管理、ピッキング、ドライバーの業務スキルだけではなく、 　　物流企画（物流ルートの最適化、物流費の削減、値下げ交渉）等の 　　経験が必要です。 ・受発注および数量管理をともなう営業経験 【求める人物像】 ・既成概念にとらわれない柔軟な発想ができる方 ・自分で考えて主体的に仕事に取り組める方 ・改善意識を持ち、高い目標に対して失敗を恐れずに挑戦できる方 ◆応募可能年齢25〜33歳 就業経験社数：2社まで可 エリア：広島県広島市、千葉県東金市 業務内容：豆苗（とうみょう）・スプラウト類の生産・販売を行う農ビジネスの成長企業です。野菜工場での栽培技術の確立、独自の高成分野菜の企画・開発など、従来の農業にはない視点から成長を続けています。 【具体的な業務内容】 (1)受注 FAX、Web、EDI、電話、メール (2)発送準備 受注入力、出力(送り状・伝票・出荷表) (3)配送手配 取引先へ出荷、社内で配送移動 (4)数量管理 出荷量の予測、在庫管理、生産量把握、配送コスト管理 ■当社の物流企画・管理の働き方 当社が取り扱う生鮮野菜は非常にデリケートな商品です。こうした商品群を、鮮度と品質を保った状態で、全国の販売店に毎日確実にお届けすることは、 全国規模の販売網と物流網がそろって初めて可能になります。全国8カ所の生産センターと4カ所の営業拠点、東西2カ所の物流センターをネットワークで結び、北海道から沖縄まで全国規模で、安心・安全な商品を安定的に供給しています。 物流センターでは、受注業務、商品配送手配、出荷予測示の3つを担当しています。営業部門や生産部門とコミュニケーションを取り、天候・相場の情報も踏まえて出荷量を予測をし、「数量管理表」に基づいた“最適な出荷”を目指す仕事です。 【当社について】 私たち村上農園は、一般に想像される農業とは違った視点から「農ビジネス」を展開しています。 ・ITを活用した「植物工場」を全国に8カ所展開。個人の経験やカンに頼る農業ではなく、科学的データやマーケティング手法を取り入れています。 ・豆苗（とうみょう）とスプラウトの独自ブランドに特に強みがあり、国内における発芽野菜のリーディング企業として業界を牽引しています。 ・2019年の売り上げ実績は107億1800万円。2020年は123億円を予定しています。 ・将来は海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施し、 2035年には売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを目指しています。 仕事の醍醐味✨ 当社は新しいチャレンジや改善を歓迎する社風ですので、「こういう風に進めたらどうか」「こんなツールを導入したい」などの意見も歓迎します。チームの将来を支えるリーダーを目指したい方は、ぜひご応募ください。 活躍できる経験 ・流通・小売り業界のバイヤーやSVの経験がある方 ・業種問わず、課題を見つけ改善することに挑戦してきた方 待遇：■想定年収：400万円〜600万円 ■月給：24万円～ 【月給の内訳】 ・基本給：20万2000円～ ・月の定額手当：管理手当 3万8000円～ ・固定残業手当：月20時間分、2万2000円が管理手当の中に含まれます。超過分は別途支給。 ■直近10年間の賞与実績：平均4.5ヵ月（夏季6月、冬季12月） ■昇給：年1回（4月） 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます。 休日：■シフト制（月間休日9日~11日程度） ■年次有給休暇10日～20日 ※年間休日120日には計画有休消化を含みます。 福利厚生：■社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金） ■家族手当（配偶者5,000円、子供1人3,000円） ■超過勤務手当（非管理者のみ） ■通勤手当（会社規程に基づき支給） ■団体生命・医療保険 ■海外研修（全社目標達成時） ■無料ドリンク制度 ■財形貯蓄制度 ■花見・暑気払い・忘年会（各8,000〜10,000円補助あり） ■管理職研修、主任職研修、パートマネジメント研修など 出勤：8:00〜17:00（所定労働時間8時間/休憩60分） ＼お仕事先紹介全国対応致します！！／ 経験・年齢・学歴問わず！ 《大チャンス！》転職者ご紹介で謝礼金ゲット！ ステップアップのご相談・ご連絡お待ちしております(^O^)✨