⭐️⭐️月収100万の人材コーディネーターに育てます⭐️⭐️（投稿ID : 1j9mxe）

🔥🔥🔥一人一人が輝く会社作りを目指して🔥🔥🔥 🔹 1. キャリア支援の最前線に立てるやりがい 「応募〜入職」までを一貫してサポートできる 人生の転機に関わる、社会的意義の高い仕事 求職者と企業、両方から感謝されるポジション 🔹 2. 未経験からでも始められる安心感 社員の約8割が未経験スタート 異業種出身者も多数活躍（例：販売、飲食、営業など） 充実した研修制度あり（業界知識／面談スキル／提案方法など） 🔹 3. 高収入を目指せる仕組み 年収1,000万円を目指せる明確なインセンティブ制度 インセンティブは毎月支給＋上限なし 成果が正当に評価される実力主義の環境 🔹 4. チームでのサポート体制あり チームで協力し合いながら業務を進める 一人で抱え込まず、相談しやすい文化 経験者がしっかりフォローする体制が整っている 🔹 5. 企業との関係構築スキルも身につく 採用ニーズをヒアリングし、採用支援を行う立場 採用パートナーとして企業に信頼されるポジション 法人営業や提案力も自然と身につく 🔹 6. 成長できる環境 多様な業界・職種に触れられるため、視野が広がる 目標設定とフィードバックを繰り返し、スキルが磨かれる 成果がダイレクトに報酬・ポジションに反映