管理職いきなりナシ◎航空機工場の現場サポート管理／製造経験を活かせる育成前提ポジション（投稿ID : 1n5lf9）

キャリア形成を図るため45歳以下の募集となります◎ 「管理職って、いきなり任されるのは正直不安…」 そう感じている方にこそ、見てほしい仕事です。 このポジションは、 航空機製造工場に常駐し、 現場の立ち上げや運営を“支える側”のお仕事。 いきなり管理業務だけを任せることはありません。 まずは製造現場に入り、 現場を知るところからスタートします。 人と現場の間に立ち、 製造がスムーズに進むよう整えていく役割。 「現場を一緒につくっていく」 そんな感覚に近いポジションです◎ ━━━━━━━━━━━━━ 入社後の流れ｜段階的にステップアップ ━━━━━━━━━━━━━ 未経験でも安心のステップ制◎ まずは航空機部品の製造現場へ配属。 ・どんな工程があるのか ・作業の流れや現場の雰囲気 ・スタッフが困りやすいポイント 実際に 見て・感じて・理解するところから始めます◎ 研修期間は、習熟度に応じて 6ヶ月～1年ほど。 これまでの 製造／組立／工場勤務の経験を活かしながら、 管理に必要な「現場目線」を 少しずつ身につけていきます！ ━━━━━━━━━━━━━ 慣れてきたら｜常駐管理スタッフへ ━━━━━━━━━━━━━ 現場理解が深まってきたら、 請負現場の立ち上げ・運営を 支えるポジションへステップアップ。 主な業務は、 ・スタッフの勤怠管理、簡単な数字管理 ・製造現場の巡回、声かけやフォロー ・立ち話レベルの面談対応 ・工場見学のご案内、書類配布 ・応募者の入社サポート ・LINE／電話での連絡対応 ・簡単なPC入力作業 など 「管理職」というより、 現場が回るように整える役割です◎ 小さな変化に気づき、 トラブルになる前にフォローする。 そんな動き方が求められます！ ━━━━━━━━━━━━━ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━ ・製造業／組立／工場勤務の経験がある ・現場の流れや空気感が分かる ・人と話すことに抵抗がない ・周囲を見て自然に動ける ・将来、管理やリーダー職にも興味がある 管理経験は不要。 現場経験が、そのまま強みになります◎ ━━━━━━━━━━━━━ キャリアアップ例 ━━━━━━━━━━━━━ 現場社員 → 班長 → 管理 → 事業所長 → 統括所長 実際に、 段階的にキャリアアップしている社員も多数。 請負現場の立ち上げ・運営経験は、 将来の選択肢を大きく広げてくれます◎ ━━━━━━━━━━━━━ 応募について ━━━━━━━━━━━━━ 「まずは話を聞いてみたい」 「自分の経験が活かせるか知りたい」 そんな段階でも大歓迎です◎ 人と現場、どちらも分かる存在として。 航空機製造工場を 裏側から支える仕事を始めてみませんか？？ あなたの経験をどんな形で活かせるか 一緒に考えましょう◎ 業務の変更範囲:「会社の定める業務」 ・製造工場での勤務経験がある方は活躍できます （組立・加工・検査など、工程は問いません） ・現場の流れや作業者の気持ちが分かる方 ・人と話すことに抵抗がなく、相談を聞くのが苦にならない方 ・新しい現場づくりに関わってみたい方 ・状況に応じて、柔軟に動ける方 ・チームで協力しながら仕事を進めるのが好きな方 ・製造経験や組立経験、現場リーダー経験がある方は尚歓迎 ・管理職未経験でも、現場経験を活かしてステップアップしたい方 「管理の仕事は初めて」という方でも、 現場を知っていることが何よりの強みになります。 ・学歴・職歴・経験、全部問いません ・社会人デビューの方もOK ・ブランクあっても気にしなくても大丈夫 ・業界未経験でも全く問題ありません。 ・販売職・飲食業界など,他業種から来た人もたくさんいます。 ★安心ポイント 入社後は先輩がそばでサポート 最初は”慣れる期間”があるので、 わからないまま放置されることはありません。 自分のペースで覚えていけばOKです。 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) ◇業界未経験スタートがほとんど 実際に働いているスタッフの約8割が知識ゼロからのスタート！ ★生活のサポートも充実★ ・入社された方に特別手当として10万円の支給あり ・希望者は寮あり（会社補助あり） ・寮費半年間無料 ・Wi-Fi完備／完全個室 ・家具家電レンタルあり → カバンひとつで新生活スタートが可能◎ ※会社規定による 入社時期は相談OK。 今のうちに決めておけば安心です。 「まずは話だけ聞きたい」 「工場見学してから決めたい」 そんな応募も大歓迎◎ 応募＝即決ではありません。 ◇完全週休二日制（土・日） ◇年間休日121日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◎長期休暇があっても月給制なので基本給は変わりません◎ だからワークライフバランスもしっかりとれます。 ◇ 昇給年1回 ◇ 賞与年2回 (夏・冬・業績により決算賞与あり) (対象は社内規定あり：管理班長職以上) ◇ 退職金あり ◇ 各種社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用) ◇ 育児・介護休業制度あり ◇ 1着目の作業着支給あり ◇ 通勤手当(上限5万円) ◇ 各種研修・資格支援制度 ◇ 寮完備(ワンルームマンション・寮費2万5千円程度) ◇ 家具家電レンタルあり ◇ 工場内ロッカー・食堂完備 ◎ 全国で0.2％しか認定されていない優良派遣事業者です！ 株式会社ヒューマンアイズは「無期雇用派遣」を行っている会社です。 派遣会社との間で期間の定めのない雇用契約を結ぶため、 定期的な雇用契約書の更新の必要がなく、雇用の安定性が高い点が特徴です。 また、株式会社ヒューマンアイズでの正社員雇用となるので スキルアップやキャリア形成のサポートを受けることが可能です。 ■JR武豊線亀崎駅より車で約8分 ■車・バイク通勤可 ■無料駐車場完備 転勤の範囲：「会社の定める場所」 求人番号：za-11855084